El avance de los empleos y salarios mineros en 2023

Los números entregados por la Secretaría de Minería de la Nación.

En febrero de 2023 el 80% del empleo minero es explicado por 7 provincias. Santa Cruz se encuentra en primer lugar con 9.051 puestos, seguida de San Juan con 4.998 trabajadores mineros.

Estas dos provincias acumulan el 36,9% del empleo minero total. En cuanto a las provincias de la región NOA (Salta, Jujuy y Catamarca), acumulan 9.851 trabajadores (25,9% del empleo minero total). Dentro de la región Pampeana aparecen Buenos Aires y Córdoba con 4.334 y 2.229 puestos respectivamente, concentrando el 17,2% del empleo minero total.

En febrero se registraron 38.060 empleos en el sector minero argentino, incrementándose en 2.660 puestos adicionales en comparación con el mismo mes de 2022.

Este crecimiento interanual del 7,5% fue explicado en mayor medida por la provincia de Salta, que registró en su nómina de trabajadores mineros un aumento interanual del 41,9% (1.260 nuevos empleos mineros).

Detrás le sigue la provincia de Jujuy, que evidenció un aumento respecto a febrero de 2022 del 26,4% (703 nuevos empleos en el sector). Luego de esta, las provincias con mayor crecimiento interanual en febrero en el empleo minero fueron Rio Negro (41,5%), Catamarca (21,0%), CABA (10,2%), Córdoba (6,0%), y Buenos Aires (5,5%).

En el mes bajo análisis, las remuneraciones percibidas por la minería en Argentina alcanzaron los $554.000, teniendo un incremento interanual del 77,7%. De esta manera, un empleado minero en el país ganó en promedio 2,2 veces más que el promedio de los salarios del sector privado registrado (SPR) nacional.